时间:2022-02-01 11:26 来源: 作者: 点击: 次
| 一是压实工作责任。召开信访稳定工作会议，安排部署冬奥会期间及春节期间信访维稳工作，各乡镇、部门单位主要领导为本单位第一责任人，将压力层层传递，精心安排，周密部署，落实防范应急处置措施，做到任务明确、责任到人、工作到位、有备无患。二是集中排查化解。按照“属地管理，谁主管、谁负责”的原则，各乡镇、部门单位对辖区内不稳定因素展开拉网式排查，立足于抓早、抓小、抓苗头，集中力量进行矛盾纠纷排查化解工作。特别是针对农民工欠薪、物业管理等突出信访问题，逐一进行排查，摸清底数。对排查出的各类不稳定因素和问题，落实领导包案制度，分类疏导化解，及时就地解决，坚持把矛盾化解在基层，把问题化解在萌芽状态。三是强化人员稳定。针对重点领域、重点群体、重点人员，要求各责任单位严格落实属地、属事责任，全面掌握信访矛盾隐患的动态信息，积极协调、及时处理、妥善解决，针对一些复杂疑难遗留问题，加强政策解释和劝导工作，防止矛盾激化，人员上行。四是严格值班值守。严格落实领导带班和节日期间值班制度，拓宽信息渠道，确保群众的诉求能够得到及时反映和有效解决，全力维护信访秩序，确保春节期间全县社会大局和谐稳定。 |
